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測驗及評量研究中心 | 呂鳳琳 助理研究員

  由於系統思考與解決問題的能力可提供個體在面對複雜情境或問題時,作為化繁為簡、以簡馭繁的關鍵工具。因此,培養個體具備系統思考與解決問題的核心素養能力變得尤為重要。系統思考使個體能夠從宏觀的角度理解複雜問題,識別出各個元素和過程之間的相互作用。這種方法不僅幫助個體深入洞察問題的本質,還能夠揭示潛在的解決方案。同時,解決問題的能力則進一步使個體能夠將這些洞察轉化為實際行動,通過創造性和批判性思維,提出並實施有效的策略來應對這些複雜情境。這種結合了深度理解和實際應用的方法,使個體能夠在面對複雜挑戰時,以簡潔明瞭的方式進行思考和行動,從而在個人和職業生活中取得成功。

  然而在現行總綱或是各領綱中,對於核心素養的具體示例、教學應用及評量的論述相對有限,且未具體闡明核心素養的設計準則及評量方式。換言之,108課綱對核心素養的操作性定義較少著墨。對教師而言,要設計能夠準確且有效評量學生核心素養的試題並非易事。本文旨在以系統思考與解決問題項目的素養能力為例,透過詳細的命題架構、題組設計概念以及初步的施測結果,來闡述評量系統思考與解決問題能力的過程及方法。

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